12月9日，鹽城環(huán)?？萍汲欠謩e與河南省濮陽(yáng)市就業(yè)中心、濮陽(yáng)縣人社局、臺(tái)前縣人社局簽訂了勞務(wù)協(xié)作框架協(xié)議，同臺(tái)還有鹽城日鎧電腦配件公司與濮陽(yáng)市中洋勞務(wù)等公司簽訂了800人的勞務(wù)輸出協(xié)議。

 今年來(lái)，伴隨著一大批重大項(xiàng)目相繼建成投產(chǎn)，招工難已成為制約企業(yè)發(fā)展的重要瓶頸。為此，鹽城環(huán)?？萍汲浅闪⒘藢?zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)，建立了“政策引導(dǎo)、搭建平臺(tái)、內(nèi)外聯(lián)動(dòng)”的創(chuàng)新服務(wù)體系，打出企業(yè)用工服務(wù)“組合拳”，6月份以來(lái)，己幫助12家企業(yè)招進(jìn)一線工人6000多名，有力地推動(dòng)了企業(yè)解決用工難題。   

 多渠道保障重點(diǎn)企業(yè)用工。開(kāi)展“工作人員進(jìn)百企”活動(dòng)，累計(jì)摸排缺工崗位4696個(gè)，通過(guò)舉辦網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)、就業(yè)進(jìn)集市等各類(lèi)招聘活動(dòng)156場(chǎng)次，解決了用工難題82%以上；采取“行政推動(dòng)+政策激勵(lì)”方式幫助日鎧公司招收本地返鄉(xiāng)農(nóng)民工851人；采用包機(jī)、包車(chē)等方式為日鎧、和陽(yáng)等企業(yè)招錄外來(lái)務(wù)工人員1200余人；積極落實(shí)援企穩(wěn)崗政策，編印《統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作惠企政策服務(wù)指南》，加快落實(shí)進(jìn)度，已為252家企業(yè)落實(shí)各類(lèi)資金971萬(wàn)元，穩(wěn)定就業(yè)崗位2.5萬(wàn)個(gè)；開(kāi)發(fā)200個(gè)公益性崗位專(zhuān)門(mén)用于離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)，幫助27家企業(yè)落實(shí)定崗實(shí)習(xí)學(xué)生270多人；推進(jìn)低收入勞動(dòng)力就業(yè)，新建“扶貧車(chē)間”3個(gè)、“扶貧農(nóng)場(chǎng)”2家，將扶貧公益專(zhuān)崗崗位補(bǔ)貼從每人每月610元提高到1830元，目前己61名低收入農(nóng)戶(hù)已上崗工作。

 改善環(huán)境多“留人”。鹽城環(huán)保科技城朝著“待遇留人、文化留人、感情留人”方向，不斷改善用工環(huán)境。今年下半年拿出320萬(wàn)元資金給重點(diǎn)企業(yè)員工發(fā)放政府津貼，提供100套人才公寓給重點(diǎn)企業(yè)有突出貢獻(xiàn)的技術(shù)人才使用，新建4幢工業(yè)鄰里中心，努力營(yíng)造轄區(qū)企業(yè)拴心留人的工作氛圍。

和陽(yáng)電梯公司新上3條生產(chǎn)線，面對(duì)企業(yè)用工需求，鹽城環(huán)保科技城先后多次與陜西、河南、云南、安徽等地的多家勞務(wù)公司聯(lián)絡(luò)，共聯(lián)系外來(lái)勞動(dòng)力600余名，截止目前已有4家勞務(wù)公司的389名外來(lái)勞動(dòng)力到該公司就業(yè)。在保障外來(lái)務(wù)工人員的合法權(quán)益的同時(shí)，鹽城環(huán)保科技城還參與企業(yè)對(duì)新進(jìn)外來(lái)員工的培訓(xùn)指導(dǎo)工作，加強(qiáng)對(duì)外來(lái)務(wù)工人員人文關(guān)懷，進(jìn)一步提升職工文化生活和后勤保障。  

 據(jù)了解，在以制造業(yè)為重要支柱產(chǎn)業(yè)的鹽城環(huán)?？萍汲?，年底不僅有日鎧二期、三期等大項(xiàng)目竣工投產(chǎn)，還有南大華興、中海華等一批重大項(xiàng)目即將竣工。未來(lái)廠兩年還將有1萬(wàn)5千人的用工和人才需求，這也在考驗(yàn)著鹽城環(huán)保科技城的服務(wù)力度。